長年獲得 人力仲介評鑑等級最高等
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1994年5月，本公司從業人員以專業的就業服務知識，除了替廠商引進符合需求的移工外，更量身訂做，為廠商企劃一份管理外勞的良方。
隨著經濟的發展，許多地區的勞動力市場需求不斷增加， 而本地勞動力供應可能不足。外籍移工填補了這一勞動力缺口， 支持了經濟的持續增長。另外，一些地區面臨人口老齡化和人口減少的挑戰， 導致勞動力市場供給不足，外籍移工也可以幫助緩解這一問題。 他們還可以填補技能短缺領域的需求，促進技術和經驗的交流與分享，為社會發展做出重要貢獻。
家庭看護幫傭在現今社會扮演著重要角色。他們提供照顧家庭成員的專業服務， 包括長者和幼兒的護理、家務事務等，減輕了家庭成員的負擔。同時，他們還促進了家庭和工作之間的平衡， 讓家庭成員能夠更好地專注於自己的工作和事業，增強了社會的穩定和和諧。
移工專業宿舍管理對企業的好處有許多方面。首先，它提供良好的住宿條件，吸引和保留優秀的移工人才。 其次，專業管理可確保宿舍設施的安全、整潔和有效運作，減少企業的風險和負擔。 良好的宿舍管理有助於提高移工的生活品質和工作效率，增強團隊凝聚力和穩定性。 此外，管理團隊的支持和協助有助於解決住宿中的問題，提升移工對企業的滿意度和忠誠度，促進企業的長期發展。
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